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学院公告
时间:2019-04-18 21:05 来源:未知 作者:绍兴文理学院元培学院 点击:
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为加强课程教学管理的科学化、规范化,确保教学计划按时准确落实,保证下学期课程教学正常运行,请各分院根据人才培养方案和课程教学大纲要求,开展2019-2020学年01学期教学任务落实工作。现就有关事宜通知如下:

一、专业计划录入与审核

(一)工作安排

各分院需在任务落实前完成各年级专业培养方案录入系统并完成审核工作。

(二)工作要求

1.各分院根据专业人才培养方案审核教务系统中教学计划栏的课程信息,确保其准确无误。主要包括:①课程代码、课程名称、学分、学时、课程性质、课程类别、课程所属分院、开课学期等;②学生所属专业方向、班级等。

2.各分院要严格执行人才培养方案,若需调整的,应在教务管理系统中申请,同时提交申请表上报教务处,经教务处审批同意后方可执行。

二、教学任务落实

教学任务落实工作关系学院整个教学活动的有序开展,各分院、基层教学组织及相关部门、人员务必高度重视,认真开展。

(一)工作安排

教务处依据专业计划生成新学期教学任务。开课分院完成各课程教学任务落实、教材征订、选课课程以及停开课程上报工作。教务任务落实完毕后,不得随意调整。

(二)工作要求

1.完成各课程的教学班组合、任课教师安排、教材征订工作,并于4月30日前将教学任务落实情况表和教材征订汇总表经分院领导签字盖章后,报教务处备案(各分院在落实过程中应考虑各类课程的不同性质进行合理教学组班,在保证教学质量的前提下,既要充分利用教学资源,又要兼顾办学效益);

2.各分院做好专业选修课程的学生选课工作,并将学生名单录入教务管理系统中;

3.于4月18日前完成教学进度表(附件1)、课程停开与选课课程上报表(附件2)经分院领导签字盖章后,报教务处备案。

三、任课教师要求

1.主讲教师应具有讲师及以上职称或具有硕士及以上学位,通过岗前培训并取得合格证的教师。不符合主讲教师资格的原则上不允许上课,确有需要聘请不符合主讲教师资格授课的,应按照学院有关主辅讲制有关规定,报教务处审核同意后执行(附件3);

2.行政人员兼课须严格按照《绍兴文理学院元培学院关于行政人员兼课管理暂行办法》要求执行,经人事处审核同意后报教务处。其所授课程必须符合其本人学科背景;

3.外聘教师须严格按照《绍兴文理学院元培学院关于外聘教师管理的暂行规定》要求执行,其所授课程必须符合其本人学科背景。

相关附件:

1.教学进度表

2.停开课程与选课课程上报表

3.非主讲教师主讲课程汇总表

4.教材申报表

5.教材征订汇总表

6.任务落实操作说明

   2019-2020学年01学期教学任务落实相关附件.zip

 

 

 

                                              教务处

2019年4月8日

 

 


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